EB3 (viết tắt của Employment-Based Third) là chương trình lấy thẻ xanh Mỹ dựa trên sự bảo lãnh của một doanh nghiệp tại Mỹ (hay còn được gọi là nhà tuyển dụng) cho các diện lao động chuyên gia, lao động lành nghề hoặc lao động phổ thông.

Đối với chương trình EB3 nhà tuyển dụng tại Mỹ đóng vai trò rất quan trọng. Họ sẽ là đơn vị bảo lãnh và cung cấp việc làm cho người lao động toàn thời gian. Với việc để tuyển được lao động nước ngoài, nhà tuyển dụng cần phải chứng minh được với Bộ Lao động Mỹ rằng họ đã trải qua một quá trình tuyển dụng rộng rãi và chưa tìm được ứng viên phù hợp, đảm nhận được vị trí đang cần tuyển tại thị trường lao động Mỹ. Ngoài ra, công việc đang cần tuyển vẫn phải đang trong quá trình tuyển dụng và phải đáp ứng được những yếu tố như là công việc giao cho người lao động phải chính xác, rõ ràng như thỏa thuận ban đầu và không có những yêu cầu quá mức cho phép của luật lao động. Múc lương trả cho người lao động nước ngoài phải tương đương với mức lương của người lao động trong nước cho cùng một vị trí công việc, thời gian và địa điểm làm việc.